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2.负责接打电话,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;3. 协同开展新员工入职培训,帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,接待来访人员
任职资格: 1、本科或以上学历;要求有良好的英语口语水平;雅思写作6.5 以上 2、熟悉操作Excel,Word 和PPT 3、有较强的独立学习和工作的能力,工作踏实,认真细心,积极主动 4、具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力。 5、需要是TR或PR.
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