浅析SkillSelect半年来各职业配额使用情况

本帖最后由 bennyhao 于 2013-1-23 19:33 编辑
SkillSelect已经实施半年,哪些职业是热门移民专业呢?从各职业配额使用情况来看,化学与材料工程师配额已使用完毕,ICT商业与系统分析师、电子工程师和通讯工程专业人士紧随其后,其他类别工程专业人士以及软件工程师也超过50%。而会计只使用了22.6%,护士和中学教师更是不足10%


有意思的是,配额消耗最快的几个职位全部集中在了ICT和engineering专业,而配额大户如会计、护士、教师等却使用寥寥无几
归纳了几个原因,很多不成熟的地方,还望大家多多讨论
1, ICT和engineering职业技术评估要求相对较低, ACS职业评估不需要雅思成绩,而EA职业评估只需要雅思4个6。相反会计、护士、教师无一不需要雅思4个7才能通过职业评估。受到雅思的限制,本该热门的会计、护士等专业显得并不热门,也侧面反映了雅思4个7的通过率还不是很高;
2, 在消耗较多的ICT和engineering职业中,ICT的配额并不低,但是由于申请数量强劲,消耗迅速。ICT即使放在全球都是热门产业,自然就储备了足够的申请澳洲技术移民基础,在境外印度、中国、西方ICT职业申请人可以说三足鼎立,而在境内众多高校开始ICT课程并辅以PY职业年。而澳洲市场上的确需要ICT专业人士,也可以想见ICT职业的热门程度可以保持长久不衰;而engineering类职业则受累于配额稀少。众多工程专业只有聊聊几百个名额,化学与材料工程师更是只有120个名额不到半年就使用完。一方面澳洲不需要众多工程专业人士,而另一方面全球可以供给的工程专业人士又数量巨大,造成了严重的不平衡;
3. 而在会计专业,个人估计还是以境内申请居多。一方面近两年留学生大幅减少,降低了申请PR的基数,另一方面雅思4个7严重限制了境内学生的申请量,相对了会计的配额,会计的使用比例明显偏少。但是由于境内学生基数仍然很大,会计的绝对总数并不低;
4. 医生、护士、教师的申请难度更大,所以使用量也就更少。
未来ceiling的展望
1. 移民局是根据配额使用情况调整明年的配额呢还是严格根据市场需求限制配额?以化学与材料工程师为例,如果明年不增加配额,积压的申请就有可能在第一轮邀请的时候把新配额消耗完,该职业的申请等待期也将超级漫长
2. 配额情况对留学市场会产生什么影响?以会计为例,大家是否因为会计使用比例少,而更多人涌向会计学习
3. 留学政策对移民的影响。近2年净留学生数一度达到历史最低点。而在奈特建议下留学新政实施后,留学市场正在回暖,2~3年后的移民趋势会收到什么影响?
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