在美国，找工作难众所周知。有人做过统计，平均每一千七百封求职信才能得到一个面试的机会，而平均至少要有两到三个面试的机会才能求得一份自己想要的工作。那么怎样才能在面试的关键时刻脱颖而出战胜众多的竞争者独占鳌头呢？在美国帮助你求职的书五花八门但真正能说出个所以然来的并不多；各种猎头公司和安置机构多如牛毛，坦率地说大多数都是为了赚钱，真正为了求职者自身长远职场生涯成功出谋划策的只是凤毛麟角，尤其是不合适中国留学生。
我在美国商界工作迄今已有二十年，先后在大大小小六家公司供职，这还不算应聘成功但因为种种原因我没有接受的工作机会，前前后后所参加的面试不下几十个，奇迹般地创造了“百战百胜”的纪录，也就是说从来没有一次是因为面试失败错失工作良机的。
有两个小故事值得一提：一个是二零零年底我刚刚通过了在加拿大Hudson’s Bay Company的第一轮面试正在与对方接洽第二轮面谈的时间，当时在麻萨诸塞州威廉姆市念大学的儿子打电话告诉我因为机票打折优惠，他正在定购暑假回家探亲的往返机票，知道我正在面试，他需要知道夏天暑假要回的家应该是在我们当时居住的亚拉巴马州的伯明翰市还是我正在应聘的Hudson’s Bay Company的所在地加拿大的多伦多市。不用说，谁也不可能准确地判断下一轮面试的结果。但是我非常有把握地告诉他我对下一轮面试很有把握，对这个工作也很有兴趣，所以他夏天要回的家应该在加拿大多伦多。儿子对我应聘的能力一向深信不疑，就订购了从威廉姆市往返返多伦多的机票。不用说我果然在来自全世界好几个国家的最后候选人中脱颖而出，拿到了加拿大最大的连锁百货店负责世界货源采购副总裁的工作。四月份我辞去了在Saks的工作和太太搬往多伦多。儿子也在夏天与我们在那里度过了一个愉快的暑假。
无独有偶，二零零二年底我正在与总部在佛罗里达州的Office Depot公司接洽应聘自有品牌和国际货源副总裁一职，也是刚刚结束了第一轮面试，正在欧洲留学的儿子又打电话回来问我他的往返票应该买的是在第二年的夏天返回加拿大的家呢还是Office Depot所在的美国佛罗里达州。我给他的回答和上次一样，我有把握通过第二次面试，也很喜欢这家公司和这个职务，所以我们的家到第二年的夏天肯定是在美国的佛罗里达州。不出所料，二零零三年初我如愿以偿地拿到了那份工作，又和太太举家搬回了美国。不难看出我在当时不但保持着自己“百战百胜”的纪录，更重要的是我对自己通过面试的把握信心十足。我们家的儿子从来就不佩服我，但是唯有对老爸出场应聘他是绝对是佩服得五体投地。可见我并不是盲目自信。
至于在过去二十多年里作为主考官我面试过的应聘者更是数不胜数，其中有在中国招聘的办事处雇员和在美国总部招聘的各种职务的员工。作为旁观者和主考官，我对应聘者为什么能成功地通过面试非常清楚而对他们所犯的致命的错误可以说是有着特别的了解，综合应聘和主考两方面的经验和观察，我对如何应聘面试形成了自己独到的见解，写出来与读者朋友分享。
读者朋友可能会很奇怪，去面试干嘛要带履历表？难道履历表不是事先就已经被用人单位审核过了吗？他们难道不为主考官准备好应聘人的履历表吗？理论上讲一点都不错，可是在现实生活中我作为应聘人曾经不止一次地发现对方既没有事先读过履历表，或者是干脆就找不到我的履历表。 |
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