Parental leave pay的问题需要帮忙

看了centerlink 关于parental leave pay 的条款 有些不明白 希望有经验的JMS能帮忙解释一下：To meet the Paid Parental Leave work test you must have:
worked for at least 295 days (approximately 10 months) of the 392 days (approximately 13 months) before the birth or adoption of your child, and
worked at least 330 hours in that 295 day (approximately 10 month) period (just over 8 hours a week) with no more than an 8 week (56 day) gap between 2 working days.
问题1. 这个295天是指working day( Mon-Fri) 还是指所有的天数包括public holiday & weekend? 它上面写的approx 10months 那就是应该按照月份来算 不该按照working day来算吧
2. 条件2中的不得超过8周未（56天）上班的gap,这个56天是working day?因为我中间大概有54天没有在同一家公司上班 在另外一家公司上的班 有payslips但已经和这家公司失联 也有54天的工作合同.
现在我的问题是：我数了一下日历 在孩子出生的前13个月里 除了public holiday 我上班的天数好像不够295天（不包括周末）但我也没怎么请过假 这样我是不是就拿不到parental leave pay了 先谢谢大家的帮助咯^_^

applepear 发表于 3-6-2017 08:51
预产期是12月12号 如果说这392天中的295天是指business day的话 那根本就不合理啊 292天大概是13个月 不 ...

不好意思 打错了 应该是392天大概13个月 每个月大概8天周末 392-13*8=288天-公共假期10天=278天 总共才278的working days

candydate 发表于 3-6-2017 08:36
我也说一句那可能不行啊，不符合规定。最好打电话问一下centerlink。你啥时候预产期？

预产期是12月12号 如果说这392天中的295天是指business day的话 那根本就不合理啊 292天大概是13个月 不算公共假期只算周末减去13*2=26天 392-26=266天 就算公共假期都去上班 也不够295天更何况他还是允许56天之内可以不去上班的

我也说一句那可能不行啊，不符合规定。最好打电话问一下centerlink。你啥时候预产期？